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Junior Bid/ Proposal/ Project Manager

  • Gehalt: verhandelbar
  • Art der Stelle: Permanent, Full-time
  • Ort: Zürich
  • Berufsbereich: Other
  • Datum der Ausschreibung: 18.05.2018
  • Job ID: J380274AJSB-190118

Sind Sie ein Junior Bid/ Proposal/ Project Manager? Das sind Sie hier genau richtig:

Unser Kunde ein weltweiter Marktführer in der Digitalen Transformation mit circa 100.000 Mitarbeitern in 72 Ländern ist europäischer Marktführer für Big Data, Cybersecurity und Digital Workplace und ist zurzeit auf der Suche nach einemr Junior Bid/ Proposal/ Project Manager für Zürich:

Junior Bid/ Proposal/ Project Manager

Ihr Aufgabenbereich:

  • Planung, Koordination und Ausführung von kleinen und mittleren IT-Outsourcing - sowie Upselling-Angeboten (von der Qualifikation bis zur Vertragsunterzeichnung)
  • Erstellung der finalen Angebote nach Qualitätsvorgaben in enger Zusammenarbeit mit dem Verkauf, den IT Architekten und der Betriebsorganisation
  • Planung der Bid- Ressourcen und Leitung des lokalen und virtuellen Bid-Teams
  • Ausarbeitung und Überwachung des Bid-Budgets
  • Verantwortlich für die interne Kommunikation auf allen Stufen
  • Führung des Bid-Kalenders, Win/Loss Reports sowie die Aufbereitung von Benchmarking Informationen Sicherstellen, dass die Engagements den globalen Qualitäts- und Prozess-Standards entsprechen

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (HF/FH) in Informatik oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
  • Vertieftes Wissen über IT Infrastruktur- und IT Outsourcing Business sowie Kenntnisse über die aktuellen IT Betriebsmodelle, HW- und SW Architekturen, ITIL V3
  • 2 - 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Bid/Proposal- oder Projekt Management
  • Basis Wissen im Presales-Risiko- und Qualitäts-Management sowie Tools und Prozessen
  • Sie sprechen fliessend Deutsch wie auch Englisch.

Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Sie können Ihre individuellen Stärken einbringen und sich weiterentwickeln.

Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie noch heute Ihr komplettes Bewerbungsdossier an Michael De Souter mittels des Links im Inserat. Bei Fragen rufen Sie mich bitte an unter Tel. +41 44 229 99 15.

Sollte diese Position nicht auf Sie zutreffen, schicken Sie mir trotzdem Ihren CV und teilen Sie mir mit, was Sie genau suchen.

Experis ist der weltweit tätige Fachspezialist für Rekrutierung. Wir sind Teil der Manpower Group und als Experis IT zuständig für die Betreuung der besten IT-Experten in Europa. Gehören Sie dazu?

Besuchen Sie doch die Seite https://de.experis.ch/, um Einblick in weitere offene Stellen und Informationen darüber in ganz Zürich zu erhalten. Sie können auch direkt mit mir über Social Media in Kontakt treten, Sie finden mich auf LinkedIn.

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